Esta resolución, que revisa la Resolución núm. 1/2023, ha sido el resultado de sesiones de trabajo y deliberación celebradas en febrero de 2025, donde representantes de trabajadores y empleadores llegaron a acuerdos unánimes.
Los ajustes salariales se implementarán en dos fases, con la primera entrada en vigor el 1 de abril de 2025 y la segunda, a partir del 1 de febrero de 2026.
A continuación, se detallan los salarios actuales y los que regirán a partir de febrero de 2026, junto con el monto del aumento:
Salarios Mensuales para Empresas del Sector Privado No Sectorizado:
| Categoría de empresa | Salario actual (Abril 2025) | Salario en Feb 2026 | ¡Tu Aumento! |
|---|---|---|---|
| Empresas grandes | RD$27,988.80 | RD$29,988.00 | RD$1,999.20 |
| Empresas medianas | RD$25,656.96 | RD$27,489.60 | RD$1,832.64 |
| Empresas pequeñas | RD$17,193.12 | RD$18,421.20 | RD$1,228.08 |
| Microempresas | RD$15,860.32 | RD$16,993.20 | RD$1,132.88 |
Definición de Empresas para la Aplicación Salarial:
La resolución establece los siguientes criterios para clasificar las empresas:
| Empresa Grande: | 151 trabajadores o más, o ventas brutas anuales superiores a RD$202,000,000.00. |
| Empresa Mediana: | De 51 a 150 trabajadores, o ventas brutas anuales entre RD$54,000,001.00 y RD$202,000,000.00. |
| Pequeña Empresa: | De 11 a 50 trabajadores, o ventas brutas anuales entre RD$8,000,001.00 y RD$54,000,000.00. |
| Microempresa: | Un máximo de 10 trabajadores, o ventas brutas anuales de hasta RD$8,000,000.00. |
En caso de que una empresa cumpla con dos criterios de escalas diferentes (cantidad de trabajadores y ventas brutas), se tomará como predominante el de la escala superior para la fijación de su clasificación y el salario mínimo aplicable.
Salarios Específicos para Otros Sectores:
Vigilantes en Empresas de Guardianes Privados:
| A partir del 1 de abril de 2025: | RD$22,990.80 mensuales. |
| A partir del 1 de febrero de 2026: | RD$24,633.00 mensuales. |
El aumento será de RD$1,642.20.
Trabajadores del Campo (diario por jornada de ocho horas):
| A partir del 1 de abril de 2025: | RD$666.40 diarios. |
| A partir del 1 de febrero de 2026: | RD$714.00 diarios. |
El aumento será de RD$47.60 diarios.
La tarifa del salario mínimo para los trabajadores del campo aumentará o disminuirá proporcionalmente si la jornada de trabajo es mayor o menor de diez horas diarias.
Disposiciones Adicionales:
La resolución prohíbe la aplicación de estas medidas como medio de simulación y fraude, mediante la desvinculación y recontratación de trabajadores con el único fin de pagar salarios menores a los establecidos.
Las tarifas fijadas para las empresas industriales, comerciales o de servicios se calcularán por horas de trabajo, dividiendo el salario mensual entre 23.83 y el resultado de esta operación dividiéndolo entre 8
. Se entiende por trabajo a tiempo parcial la prestación de servicios por un tiempo que no exceda de veintinueve (29) horas a la semana, sin que se pueda laborar por encima de este límite ni prestar servicios en horas extras.
El salario mínimo del aprendiz se pagará conforme a lo dispuesto por el artículo 257 del Código de Trabajo, calculado en base a las horas de formación práctica efectuadas en la empresa.
Esta resolución, aprobada por unanimidad por el Comité Nacional de Salarios, modifica cualquier otra disposición que le sea contraria y será publicada en un periódico de circulación nacional y en la Gaceta Oficial, además de ser fijada de manera permanente en un lugar visible de cada establecimiento.