Rafael Alburquerque advierte conflictos de intereses frenan reforma laboral en la Cámara de Diputados

Santo Domingo.- El ex vicepresidente de la República, Rafael Alburquerque, alertó que los conflictos de intereses dentro de la Cámara de Diputados están detrás del estancamiento de la reforma laboral, en particular en lo relativo a la cesantía.

Alburquerque sostuvo que, pese a que la iniciativa fue aprobada en dos lecturas en el Senado, el proceso se ha empantanado en la Cámara Baja debido a intereses encontrados y a la falta de decisión para asumir el costo político de la reforma. En ese sentido, advirtió que “es posible que exista temor porque varios de los diputados son empresarios y defienden sus intereses”, lo que entiende complica aún más el avance del proyect.

El doctor en Derecho enfatizó que “me parece alarmante esto, porque si hubo un acuerdo firmado entre las partes, ¿cómo es posible que ahora una de las partes quiera reclamar un punto en el que no hubo acuerdo?”.

En ese contexto, advirtió que el país no solo necesita con urgencia la aprobación de la reforma laboral, sino también avanzar en otros componentes estructurales, como la atención primaria en salud. “La seguridad social no arranca sin que se resuelva la atención primaria. Debe ser una reforma integral porque están concatenados”, indicó.

El especialista en Derecho del Trabajo y Seguridad Social explicó,  que la falta de avances responde a presiones y temores de sectores representados en el órgano legislativo.

“No pretendamos modificarlo todo de una vez, pero sí avanzar en lo que se ha acordado. Hay que retomar el diálogo para destrabar la reforma laboral”, concluyó el doctor, reiterando que, sin voluntad política y sin superar los conflictos de intereses, las reformas seguirán paralizadas en el Congreso.

Rafael Alburquerque advierte conflictos de intereses frenan reforma laboral en la Cámara de Diputados Rafael Alburquerque advierte conflictos de intereses frenan reforma laboral en la Cámara de Diputados Reviewed by Emma Pérez on abril 15, 2026 Rating: 5
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